Ficobogran
Unidos por laPlaza
Proyecto Estratégico de Gestión y Legalización de Plazas Permanentes
La Junta Directiva de la organización FICOBOGRAN, en representación y defensa de los intereses gremiales y profesionales del personal docente interino del Instituto Técnico Luis Bográn (ITLB), presenta el siguiente proyecto estratégico orientado a impulsar, acompañar y gestionar el acceso de los maestros interinos a plazas permanentes dentro del sistema educativo nacional, en estricto cumplimiento de la normativa establecida por la Dirección Departamental de Educación Media del Distrito Central y la Secretaría de Educación de Honduras.
El proyecto busca fortalecer la estabilidad laboral, la calidad educativa y el reconocimiento profesional de los docentes que durante años han servido al ITLB bajo la modalidad de interinato, promoviendo procesos transparentes, legales y basados en mérito académico y experiencia profesional. Según las disposiciones vigentes de la Secretaría de Educación, las plazas permanentes deben adjudicarse mediante concursos docentes y procesos regulados por la normativa nacional.
Fortalecer la estabilidad institucional del ITLB
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Trabajando como uno solo!
La Junta Directiva de FICOBOGRAN reafirma su compromiso de trabajar de manera organizada, responsable y transparente para que los maestros interinos del ITLB tengan acceso justo y legal a plazas permanentes, respetando los procedimientos establecidos por la Secretaría de Educación y la Dirección Departamental de Educación Media del Distrito Central.
Este proyecto representa una oportunidad histórica para construir estabilidad laboral, fortalecer la educación técnica y reconocer el esfuerzo de quienes durante años han servido con dedicación a la comunidad educativa del Instituto Técnico Luis Bográn.
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